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集中竞聘、民主推荐、综合考察,提高学校(幼儿园)管理水平

信息来源:高新区APP管理员     发布时间:2020-07-28     点击数:52

本网讯(通讯员 周秋燕)2020728日(今日),长沙高新区2020年学校(幼儿园)校级领导竞聘暨民主推荐大会在金桥小学举行。自愿报名且通过资格审查的29位竞聘人员提交述职报告或以无领导小组讨论的方式参加竞职。

本次竞聘计划产生小学校长1名、中小学副校长9名、幼儿园副园长1名。前期通过广泛发动、宣传,各校(幼儿园)中层以上领导干部积极报名参加本次竞聘。

通过层层严格审核把关后,共有29人符合本次竞聘要求。其中,2019年已参加现场竞聘的人员,只需要进行书面竞职,而其他通过审核的人员则需要现场参加无领导小组讨论。

“课堂是教育的阵地,课程进入课堂才能提升认识、成为体系,并得到时间保障。”“机制保障是前提。德智体美劳,从小提及,但是其中的‘劳’却没有了。很大原因就是其他方面都有机制保障,而‘劳’缺乏运行、评价等机制。”……无领导小组讨论环节,竞聘人员以小组为单位,现场进行比拼。

题目现场公布后,竞聘者有五分钟的思考时间,然后按照座位序号轮流发言,发言时间不能超过3分钟。

此外还有自由讨论、推选代表汇报、代表汇报环节,每一个环节都有严格的时间规定。整个过程中,既要求竞聘者在短时间内形成自己的观点,并且提炼得当、流畅进行表达,还要求竞聘者充分考虑他人意见,并最终形成集体意见。

“这个过程中,既考察了竞聘者个人专业素养、表达能力、时间把控能力,也能看出竞聘者团队协作能力。”高新区教育局相关工作人员介绍,因无领导小组讨论这种方式优点明显,这两年高新区各校(幼儿园)选拔人才时,都把这一考核方式列入其中,进一步加强学校(幼儿园)领导人员队伍建设。

随后,还召开了民主推荐大会,分别对各类岗位人员进行会议推荐。

之后,高新区教育党委将根据竞聘对象一贯表现,结合公开竞聘、民主推荐、个别谈话和年度考核情况,对考察人选充分酝酿,等额确定考察对象,发布考核预告。考察人选通过组织考察、党委会议决定后,再确定拟聘人选,并进行公示。

今日上午,长沙高新区2020年学校(幼儿园)校级领导竞聘暨民主推荐大会在金桥小学举行。


无领导小组讨论环节,竞聘人员以小组为单位,现场进行比拼。

题目公布后,竞聘者有五分钟的思考时间,然后轮流发言,发言时间不能超过3分钟。


个人意见发表之后,需要倾听他人意见,并形成集体意见。

最后推选出小组代表,汇报本小组人员讨论后形成的代表小组的意见。


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